Больше половины российских школьников хотят работать в сфере ИT

У тех студентов вузов Москвы и Московской области, кто хочет работать в сфере кибербезопасности, есть возможность попробовать свои силы в реальных проектах. «Лаборатория Касперского» открыла первую в 2021 году регистрацию на SafeBoard — оплачиваемую годовую стажировку для студентов любых курсов. В этот раз компания решила сосредоточиться на индивидуальном наборе стажеров. Успешно прошедшие все этапы будут работать в московском офисе вместе с командой профессионалов, а лучшие участники смогут в дальнейшем получить приглашение на постоянную работу в «Лаборатории Касперского».

Сбор заявок продлится до 8 июня 2021 года. Чтобы попасть на SafeBoard, необходимо сделать четыре шага: подать заявку на сайте, пройти онлайн-тестирование, записать видеоинтервью или выполнить тестовое задание (на усмотрение команды) и принять участие в собеседовании.

В этом году в компании ждут стажёров по следующим направлениям:

«В прошлом году конкурс на стажировку SafeBoard составил 69 человек на место — как в престижном техническом вузе. Мы расширили программу стажировок за счет индивидуального набора, например по таким направлениям, как работа с большими данными и UI/UX-дизайн. В этом случае мы исходим из реальных задач и потребностей команд: индивидуальный набор позволяет не только более гибко подходить к процессу найма, но и создавать больше возможностей для молодых специалистов с точки зрения дальнейшей самореализации в компании», — комментирует Денис Баринов, руководитель Kaspersky Academy.

Программа SafeBoard существует уже шесть лет. Это возможность начать карьеру в «Лаборатории Касперского» еще до окончания вуза. Сама стажировка предполагает фиксированную заработную плату и ряд бонусов, в том числе ежемесячную компенсацию питания, бесплатный спортзал, корпоративные курсы и участие в различных мероприятиях. Помимо этого, студенты могут работать по гибкому графику от 20 часов в неделю, что позволяет им успешно совмещать стажировку с учебой в университете. По итогам программы лучших участников приглашают присоединиться к команде «Лаборатории Касперского» в качестве штатных сотрудников. Такая практика довольно распространена: больше половины (55%) выпускников SafeBoard продолжают работу в компании и сегодня.

Заметили неточность или опечатку в тексте? Выделите её мышкой и нажмите: Ctrl + Enter. Спасибо!